COVID-19-Evolution des règles sanitaires

COVID-19 : évolution des règles sanitaires

COVID-19 : évolution des règles sanitaires Le port du masque est obligatoire à compter du 1er septembre 2020 dans les espaces clos et partagés, même dans l’hypothèse où les salariés sont espacés de plus d’un mètre. Des dérogations vont toutefois être apportées pour certaines activités. Cela implique la mise à jour des Documents Uniques d’Evaluation des…

COVID-19-L'activité partielle de longue durée

L’activité partielle de longue durée (Apld)

MISE A JOUR 15/02/2021 L’activité partielle de longue durée (Apld) Les entreprises confrontées à des difficultés économiques durables, mais dont la pérennité n’est pas pour autant compromise, vont pouvoir bénéficier d’un dispositif spécifique d’activité partielle dénommé « activité partielle de longue durée » (APLD), anciennement “activité réduite pour le maintien en emploi” (Arme). En bref, dans le cadre d’un…

COVID-19 - Mise en place du "plan jeune"

Mise en place du “plan jeune”

Mise en place du “plan jeune” Le premier ministre Jean Castex a détaillé ce jeudi le plan de l’exécutif pour soutenir les quelques 700 000 jeunes qui s’apprêtent à entrer sur le marché du travail dans un contexte marqué par une crise sanitaire et économique particulièrement violente. QUE PRÉVOIT LE PLAN ? Ce plan d’une…

COVID-19-Nouvelles mesures de soutien aux entreprises

De nouvelles mesures de soutien aux entreprises

Nous ne connaissons pas encore tous les impacts engendrés par la crise du Covid-19, cependant les premiers effets se font ressentir. Problèmes de trésorerie, baisse de chiffre d’affaires, les entreprises subissent de plein fouet la crise économique. Ce 10 juin, de nouvelles mesures en soutien aux entreprises ont été présentées dans le projet de loi de finances rectificatif.

COVID-19 - Ordonnance du 20/05/2020

Ordonnance du 20/05/2020 relative aux procédures collectives

Ordonnance du 20/05/2020 relative aux procédures collectives Les procédures collectives sont des mesures judiciaires et amiables visant à préserver l’avenir d’entreprises en difficulté. Au vu de l’ampleur de la crise sanitaire liée au Covid-19, les entreprises n’ont malheureusement pas été épargnées. Une ordonnance, en date du 20 mai 2020, est donc venu modifier de façon conséquente les…